En Tecsol Group nos encontramos en la búsqueda de Desarrolladores Frontend SR para incorporarse de forma directa a una compañía de Retail con marketplace propio y más de 60 años de trayectoria en Argentina.

Perfil

  • Estudiante o recibido de carreras universitarias o terciarias sobre sistemas/computación/informática.
  • Buena capacidad de comunicación oral y escrita.
  • Comprensión de textos en inglés
  • Autonomía para resolver problemas.
  • Proactividad, compromiso y orientación a resultados.
  • Promover el buen clima, aportar alegría y diversión.
  • Flexibilidad y agilidad para adaptarse a los cambios. Vivirlos como oportunidades.
  • Ser analítico. Aprender de los errores.
  • Habilidad para separar lo importante de lo urgente.
  • Base sólida en algoritmos y estructuras de datos
  • Habilidad para diagnosticar problemas tanto en la aplicación como en los equipos en los que ésta se ejecuta.
  • Por lo menos 3 años de experiencia comprobable en desarrollo de aplicaciones utilizando NodeJS, React, Redux.

Tareas 

  • Tomar responsabilidad de punta a punta del ciclo de desarrollo.
  • Convertirte en un experto en la construcción de aplicaciones confiables y de alto desempeño que mejoren la experiencia de compra de nuestros cliente.
  • Desarrollar las aplicaciones añadiendo nuevas funcionalidades, utilizando las últimas tendencias en tecnología (ReactJS, ECMAScript 6)

Requisitos Técnicos 

  • Java Script
  • Node JS
  • React
  • Redux
  • Jquery
  • Experiencia trabajando con servicios REST
  • Conocer sobre task runners (bundlers): WebPack, Gulp, Grunt
  • Conceptos básicos de Programación Funcional

Modalidad de Trabajo: 100% remoto mientras se mantenga el aislamiento preventivo. Horario: 8 a 17hs / 9 a 18hs / 10 a 19hs

Beneficios

  • Prepaga para grupo familiar
  • Home office
  • Clases de inglés a cargo de la compañía
  • Otros: Día libre por cumpleaños; Licencia extendida por paternidad y maternidad; Descuento de empleado en productos del grupo; Descuento en Sportclub y GymPass; Descuento en educación (Siglo 21, Digital House, UAD, EAN, etc); Descuento en idioma CUI y Open English (para el grupo familiar); Coffee bar con terraza y tarjeta con crédito para consumo; Área de juegos como ping-pong, metegol, play 4.
  • Política de aumentos: 2 anuales.

Si te interesa participar mandanos tu CV a rrhh_cv@tecsolgroup.com.ar sin omitir remuneración bruta pretendida.

 

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